大自然家居生產(chǎn)線鋪向柬埔寨

2022-09-27來(lái)源: 南方日?qǐng)?bào)熱度:10495

大自然家居柬埔寨基地生產(chǎn)場(chǎng)景。 受訪企業(yè)供圖

在柬埔寨西哈努克省,有一條以該國(guó)首相名字命名的大道,這條路通向柬埔寨規(guī)劃建設(shè)規(guī)模**、就業(yè)人口最多的特區(qū)——西哈努克港經(jīng)濟(jì)特區(qū)(下稱“西港特區(qū)”)。西港特區(qū)對(duì)于柬埔寨的重要性,相當(dāng)于深圳之于中國(guó)。

西港特區(qū)由中柬兩國(guó)企業(yè)合作建設(shè),170多家企業(yè)中,近八成是中國(guó)企業(yè)。來(lái)自佛山的大自然家居(中國(guó))有限公司(下稱“大自然家居”),在這里設(shè)有4家工廠。

自推動(dòng)產(chǎn)品出口20余年以來(lái),大自然家居是行業(yè)內(nèi)最早把木地板賣到美國(guó)的企業(yè)之一,隨后開(kāi)拓了歐洲、非洲和拉美市場(chǎng)。不過(guò),該公司最終擇址柬埔寨,真正把制造環(huán)節(jié)“鋪向”海外,是近3年的事。

大自然家居海外制造部柬埔寨基地總監(jiān)王剛認(rèn)為,布局柬埔寨是“天時(shí)地利人和”的結(jié)果。但對(duì)大部分企業(yè)來(lái)說(shuō),這并不是簡(jiǎn)單的3年。國(guó)際形勢(shì)變化、新冠肺炎疫情暴發(fā)、船運(yùn)價(jià)格暴漲,使大自然家居海外經(jīng)營(yíng)一度承受巨大壓力。在實(shí)施包括本土化策略等一系列舉措后,去年工廠扭轉(zhuǎn)局勢(shì),銷售收入同比增長(zhǎng)124%,凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)126%。

“企業(yè)要做全球**,必須要有全球布局?!贝笞匀患揖佣麻L(zhǎng)佘學(xué)彬說(shuō)。

所有的問(wèn)題都源于成本

“企業(yè)要活下去,每天都要研究成本?!辟軐W(xué)彬直言,推動(dòng)企業(yè)海外設(shè)廠最直接的因素是成本,所有的問(wèn)題都是成本的問(wèn)題。

事實(shí)上,早在20世紀(jì)90年代末,大自然家居就在美國(guó)設(shè)立了銷售公司,組建海外銷售團(tuán)隊(duì),建立自有品牌與渠道銷售,采取漸進(jìn)性的布局策略,市場(chǎng)從美國(guó)擴(kuò)展到歐洲、亞洲、非洲、拉美國(guó)家和地區(qū)。

2018年以來(lái),受境外關(guān)稅增加影響,不少企業(yè)選擇繞開(kāi)壁壘,推動(dòng)生產(chǎn)環(huán)節(jié)“出海”。佘學(xué)彬算了一筆賬:彼時(shí)將產(chǎn)品從中國(guó)出口至某歐美國(guó)家,要交的普惠稅、貿(mào)易稅以及反傾銷稅,需公司白干一個(gè)月,才能填補(bǔ)這些額外成本。綜合考量各國(guó)關(guān)稅政策、人工成本、供應(yīng)鏈配套、營(yíng)商環(huán)境以及海運(yùn)條件等因素后,佘學(xué)彬決定在柬埔寨設(shè)廠。

大自然家居海外設(shè)廠采取自建、并購(gòu)“兩手抓”的方式。2019年7月,大自然家居柬埔寨基材廠和SPC廠啟動(dòng)建設(shè),規(guī)劃承接公司中高端產(chǎn)品以及SPC新品的研發(fā)生產(chǎn)。

但是,新建廠房的投資轉(zhuǎn)化周期較長(zhǎng)。為了快速打入市場(chǎng),平衡投資風(fēng)險(xiǎn),同年6月,大自然家居在同一園區(qū)內(nèi),對(duì)有成熟硬件設(shè)施、穩(wěn)定客戶群以及較大銷售渠道的伍町工廠、寶木工廠開(kāi)展并購(gòu)。“這兩家工廠都是做實(shí)木復(fù)合產(chǎn)品起家,與我們的需求相符?!蓖鮿傉f(shuō),考察工廠規(guī)模、業(yè)務(wù)發(fā)展?jié)摿Φ确矫嬷?,大自然家居正式?duì)其開(kāi)展并購(gòu)工作。

至此,大自然家居柬埔寨基地4家工廠的格局初步形成。

王剛介紹,從原料采購(gòu)到產(chǎn)出成品,除高端原木從其他國(guó)家采購(gòu)之外,木地板生產(chǎn)的幾乎所有環(huán)節(jié)均可在柬埔寨當(dāng)?shù)赝瓿伞C磕?,大自然家居在柬埔寨的采?gòu)量達(dá)數(shù)千萬(wàn)美元。

截至目前,4家工廠合計(jì)投入數(shù)千萬(wàn)美元,年產(chǎn)值上億美元,不僅貢獻(xiàn)了整個(gè)集團(tuán)約1/10的產(chǎn)值,也成為當(dāng)?shù)貓@區(qū)體量**的木業(yè)生產(chǎn)方,產(chǎn)品主要出口美洲、歐洲、非洲以及部分亞洲市場(chǎng)。

談及大自然家居的全球版圖,佘學(xué)彬的愿景是實(shí)現(xiàn)基地全球化、渠道全球化、品牌全球化。如今海外工廠壯大,無(wú)疑為公司全球布局補(bǔ)上了一塊重要“拼圖”。

依托海外銷售公司與海外基地制造體系,大自然家居形成了一定的成本優(yōu)勢(shì)。與此同時(shí),該公司加大力度開(kāi)拓市場(chǎng),與AHF、Mohawk、LL、Metrofloor、MSI、Shaw等大客戶達(dá)成合作,并與連鎖超市平臺(tái)Home Depot、Lowes等開(kāi)展合作,加快自有品牌銷售規(guī)模擴(kuò)張。

讓當(dāng)?shù)厝顺蔀楣芾碚?

事非經(jīng)過(guò)不知難。大自然家居海外設(shè)廠這3年,走得并不容易。

首批外派至柬埔寨的員工,見(jiàn)證了工廠從無(wú)到有的全過(guò)程?!爱?dāng)時(shí)道路基本是土路,開(kāi)車去一趟市區(qū)要兩三個(gè)小時(shí),建材運(yùn)輸和設(shè)備組裝條件都比較艱苦。”王剛說(shuō)。

這僅僅是一個(gè)開(kāi)始,就在海外工廠投產(chǎn)的第二年,2020年新冠肺炎疫情來(lái)襲。疫情阻斷了國(guó)內(nèi)外人流、物流的通路。沒(méi)有絲毫先兆,大自然家居柬埔寨工廠迎來(lái)了**挑戰(zhàn)。

大自然家居相關(guān)負(fù)責(zé)人坦言,建廠初期,內(nèi)部尚處于產(chǎn)能爬坡以及并購(gòu)工廠整合階段,加上疫情影響,人員來(lái)往交流困難,對(duì)外經(jīng)濟(jì)萎縮,海外小型零售渠道遭受打擊,多重因素使得公司海外的經(jīng)營(yíng)一度承受很大的壓力。

與很多中資工廠一樣,起初,大自然家居海外基地工藝、質(zhì)量、ERP系統(tǒng)等環(huán)節(jié)的關(guān)鍵管理崗位,大多由外派的中國(guó)員工負(fù)責(zé),柬埔寨當(dāng)?shù)貑T工則主要從事基礎(chǔ)生產(chǎn)工作。但是在疫情影響下,中國(guó)外派員工出不去、回不來(lái)的情況十分常見(jiàn)。

大自然家居將突圍的可能性,押注在“本土化”策略上。這最主要是為了解決“人”的問(wèn)題。

李剛是大自然家居海外工廠“技術(shù)人才本土化培養(yǎng)計(jì)劃”的推動(dòng)者之一。身為大自然家居海外制造部SPC工廠廠長(zhǎng),他已培養(yǎng)出多名柬埔寨技術(shù)人才。

去年8月15日,一場(chǎng)簡(jiǎn)單而隆重的“拜師大會(huì)”在大自然家居海外基地舉行,由中方技術(shù)工程師挑選愿意學(xué)習(xí)的柬埔寨員工,對(duì)他們開(kāi)展為期3個(gè)月的“手把手”教學(xué)。“我們要教會(huì)柬埔寨員工操作設(shè)備,按照質(zhì)量體系保證品質(zhì),最終做出一個(gè)合格產(chǎn)品并進(jìn)行檢測(cè)?!崩顒傉f(shuō),3個(gè)月培養(yǎng)期結(jié)束后,他們對(duì)柬埔寨員工開(kāi)展了考試測(cè)評(píng),80分以上即為合格。

數(shù)據(jù)顯示,目前大自然家居柬埔寨基地員工合計(jì)1600人,其中中方人員150多人,中柬人員比例約為1:10。在技術(shù)人員配比方面,經(jīng)過(guò)三期的培養(yǎng)計(jì)劃,培養(yǎng)了柬埔寨籍合格技術(shù)人才46名,與中方派駐技術(shù)人員數(shù)量實(shí)現(xiàn)“對(duì)半開(kāi)”。不僅如此,5名柬埔寨籍員工被評(píng)定為“高級(jí)技術(shù)人才”,具備獨(dú)立完成生產(chǎn)的能力,近百名當(dāng)?shù)貑T工走上了班組組長(zhǎng)甚至車間主管的崗位。

加快本地團(tuán)隊(duì)建設(shè),特別是關(guān)鍵崗位本地化人才培養(yǎng),使得當(dāng)?shù)貑T工對(duì)中方人員的依賴度大大降低?!拔覀兊淖罱K目的,是實(shí)現(xiàn)‘柬人治柬’?!痹谕鮿偪磥?lái),該模式推動(dòng)了溝通成本降低、管理效率提升。

除了推進(jìn)“本土化”策略,大自然家居還從產(chǎn)品、渠道下手,逆境求生。工廠通過(guò)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),降本增效,開(kāi)發(fā)新品。順應(yīng)疫情帶來(lái)的消費(fèi)習(xí)慣改變,開(kāi)發(fā)跨境電商銷售渠道。

通過(guò)以上措施,大自然家居海外基地的經(jīng)營(yíng)狀況在2021年得到很大改善,當(dāng)年的銷售收入同比增長(zhǎng)124%,凈利潤(rùn)增長(zhǎng)126%。

互利共贏的“新天地”

就職大自然家居海外基地的祥佳妲,一名地道的柬埔寨姑娘,卻操著一口流利的中文。她是整個(gè)基地中文最好的柬埔寨員工。目前,基地4家工廠有10多名柬埔寨員工會(huì)中文,而這個(gè)數(shù)量還有上升的趨勢(shì)。

在連線采訪中,祥佳妲告訴筆者,柬埔寨多個(gè)省份的學(xué)校都開(kāi)設(shè)有中文課程,她已經(jīng)學(xué)習(xí)了5年中文,水平達(dá)到“能說(shuō)會(huì)寫”。事實(shí)上,西港特區(qū)在開(kāi)發(fā)建設(shè)之初,也在默德朗鄉(xiāng)小學(xué)免費(fèi)開(kāi)設(shè)了中文培訓(xùn)班,培訓(xùn)的老師都是特區(qū)公司的中方領(lǐng)導(dǎo)和員工。

找了很多份工作后,祥佳妲在大自然家居穩(wěn)定下來(lái),憑著虛心好學(xué)的態(tài)度和拼勁,一步步從普通工人,升為班組長(zhǎng),再到海外制造部SPC工廠包裝車間主任?;馗鞔筌囬g、不同生產(chǎn)線她都去干過(guò),領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她的評(píng)價(jià)是“做事非常好”。

西港特區(qū)是柬埔寨規(guī)劃建設(shè)面積**、承載就業(yè)人口最多的特區(qū)。而因?yàn)橛芍屑韮蓢?guó)企業(yè)合作建設(shè),這里成為中柬產(chǎn)業(yè)、文化交融最密切的地區(qū)之一。木業(yè)制品、紡織服裝、箱包皮具、五金機(jī)械產(chǎn)業(yè),取代早前的農(nóng)業(yè)、建筑業(yè),成為西港特區(qū)的產(chǎn)業(yè)“新名片”。

以工廠為依托,大自然家居與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)在交流中,為彼此帶去了更多發(fā)展契機(jī)。

對(duì)于兩家并購(gòu)工廠,大自然家居留下了大部分原公司的員工,從管理理念、文化、制度等方面進(jìn)行調(diào)整,著重優(yōu)化體系建設(shè),讓原本松散的小作坊式生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),升級(jí)為快速協(xié)同的效率組織,產(chǎn)能翻倍式增長(zhǎng)。

對(duì)于柬埔寨來(lái)說(shuō),大自然家居對(duì)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展起到一定的拉動(dòng)作用,工廠連年在當(dāng)?shù)夭少?gòu)大量原材料,促進(jìn)了柬埔寨速生木產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。在工業(yè)園內(nèi)部,大自然家居海外基地已成為西港特區(qū)工業(yè)園的“標(biāo)桿”,“從人員和規(guī)???,大自然家居海外基地是園區(qū)木業(yè)規(guī)模**的企業(yè),在品控能力和經(jīng)營(yíng)理念等方面,園區(qū)其他工廠對(duì)我們也非常認(rèn)可,大家經(jīng)?;ハ嘟涣鲗W(xué)習(xí)?!蓖鮿傉f(shuō)。

盡管王剛表示還未完全適應(yīng)柬埔寨的生活,但他仍止不住稱贊當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境:“柬埔寨的氣候非常好,氣溫常年在30℃左右,是比較舒服的。柬埔寨人非常友好,平時(shí)在路上不管認(rèn)不認(rèn)識(shí),不管語(yǔ)言是否相通,他們都會(huì)友善地跟你打招呼,對(duì)中方人員非常友好。”

在海外開(kāi)拓互利共贏的新天地,大自然家居希望把腳步邁得更遠(yuǎn)。“我們希望在歐洲也開(kāi)展并購(gòu),要把大自然家居做成歐洲**,必須在當(dāng)?shù)夭①?gòu)?!辟軐W(xué)彬說(shuō)。

■其仁觀點(diǎn)

中國(guó)要開(kāi)始從上往下“打”

周其仁

企業(yè)要把觸角伸出去感受這個(gè)變化的世界,光看新聞不行,光聽(tīng)媒體報(bào)道不行。這種信息是你不跟他接觸、不跟他面對(duì)面聊,你就不知道。

中國(guó)經(jīng)濟(jì)體量很大,目前成本優(yōu)勢(shì)不明顯,獨(dú)到的優(yōu)勢(shì)還沒(méi)到來(lái),這樣的階段是非常難熬的。 高速增長(zhǎng)帶來(lái)了成本優(yōu)勢(shì)的變化。經(jīng)濟(jì)學(xué)的成本曲線就只有一條,任何成本主體的運(yùn)動(dòng),降落到一定程度后一定會(huì)掉頭向上。

比如,你引進(jìn)10條生產(chǎn)線,單位成本隨著規(guī)模增加就會(huì)越來(lái)越低。因?yàn)?條生產(chǎn)線可以生產(chǎn)5萬(wàn)雙鞋,但是你卻只生產(chǎn)100雙,每雙鞋的成本自然就會(huì)很貴。隨著鞋的產(chǎn)量越來(lái)越大、經(jīng)驗(yàn)越來(lái)越成熟、生產(chǎn)前后左右越來(lái)越協(xié)調(diào),生產(chǎn)的單位成本會(huì)下降。下降到**后,你再擴(kuò)大生產(chǎn),成本掉頭向上,你再增加一條生產(chǎn)線,你得訓(xùn)練背后的工人,你得有新的協(xié)調(diào),這便是成本。

一個(gè)趨勢(shì)是,從廣東、浙江開(kāi)始,招工開(kāi)始不容易了。這是經(jīng)濟(jì)規(guī)律,也是成本曲線。企業(yè)家總說(shuō)人工太貴了,我?guī)退麄儾橐徊楹?,發(fā)現(xiàn)人工成本并沒(méi)有太貴。中國(guó)GDP從1995年到2012年這個(gè)**速成長(zhǎng)的階段,民營(yíng)經(jīng)濟(jì)GDP漲8.6倍,工資總額漲了8.8倍,快0.2個(gè)百分點(diǎn)而已,稅收漲16倍,稅收以外的政府收入漲18.8倍,社保繳納也漲28.7倍,土地出讓金漲了64倍,所以高速增長(zhǎng)是好消息,連續(xù)30年發(fā)展,中國(guó)經(jīng)濟(jì)體量超過(guò)了日本。

所以中國(guó)開(kāi)放,其他地方也可以開(kāi)放,為什么很多產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)到越南、印度去?因?yàn)楫?dāng)?shù)氐囊爻杀?*,而且其他方面也在改善。

在獨(dú)到性優(yōu)勢(shì)上,中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展了幾十年,夾在中間。你說(shuō)你成本**,但你已經(jīng)不是**的了,獨(dú)到性的東西還真不多。這些事情就是我們所突圍的宏大背景。

天下沒(méi)有免費(fèi)的午餐,天下沒(méi)有不要成本的經(jīng)濟(jì),而成本曲線就是這種曲線,怎么辦?這個(gè)世界在變動(dòng),你生產(chǎn)的東西成本變貴了,這個(gè)世界不容你了,所以要在這變化之間尋找出路。

所謂發(fā)達(dá)國(guó)家是什么打法與戰(zhàn)略?它是從上到下打的,是向下潛。就像牛頓講的理論沒(méi)有人聽(tīng)懂,但是技術(shù)專家上陣,工藝、工匠、技術(shù)員、工程師共同把原理變成一個(gè)技術(shù),然后企業(yè)家上場(chǎng),再把它變成一個(gè)消費(fèi)者市場(chǎng)有購(gòu)買欲望的產(chǎn)品,通過(guò)這個(gè)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)投入資源,全部給它掙回來(lái)后還有剩余,再用來(lái)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,這是發(fā)達(dá)國(guó)家的打法。

中國(guó)的制造業(yè)是從下往上看,所謂的轉(zhuǎn)型,就開(kāi)始從上往下打。全世界的商學(xué)院點(diǎn)開(kāi)就兩句話:要么成本很低,要么與眾不同。如果一個(gè)產(chǎn)品別人會(huì)做,你也會(huì)做,你就做好成本控制,更重要的是你手里有沒(méi)有一些他不會(huì)做的東西?我們企業(yè)的情況,多半就是**句話差不多做到淋漓盡致,但是沒(méi)有一點(diǎn)差異化。

企業(yè)究竟被什么圍住了?天下任何事情過(guò)了一個(gè)臨界點(diǎn)就過(guò)了,不要以為一套打法可以一直持續(xù)下去,沒(méi)有這樣的事情。當(dāng)你高歌猛進(jìn)的時(shí)候,使勁發(fā)生變化的時(shí)候,其他人都在發(fā)生變化,等到你這套打法的成本優(yōu)勢(shì)越來(lái)越差,但是沒(méi)有獨(dú)到性,就是被圍住了,那就要突圍。

■記者手記

本土化策略

助企業(yè)“決勝千里”

“做成歐洲**,必須在當(dāng)?shù)夭①?gòu)”“企業(yè)要做全球**,必須要有全球布局”……這是大自然家居董事長(zhǎng)佘學(xué)彬反復(fù)強(qiáng)調(diào)的理念。當(dāng)下激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)需要的不只是運(yùn)籌帷幄的腦力和敏銳的眼力,更需要的是“走出去”的腳力,只有到達(dá)炮聲最響的地方,才有機(jī)會(huì)爭(zhēng)奪**。

布局海外的時(shí)間早晚并不是關(guān)鍵,企業(yè)應(yīng)更關(guān)注質(zhì)量。在“走出去”的過(guò)程中,大自然家居與大多數(shù)企業(yè)一樣,從簡(jiǎn)單的產(chǎn)品貿(mào)易到跨國(guó)投資、建廠,這是一個(gè)普遍規(guī)律。

盡管大自然家居海外工廠建成時(shí)間并不長(zhǎng),但卻已然成為當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)一顆冉冉上升的“新星”。“走出去”是對(duì)公司品牌形象**效的傳播方式之一。在不少人的固有印象中,企業(yè)到東南亞國(guó)家設(shè)廠,單單是為了利用當(dāng)?shù)剌^為便宜的勞動(dòng)力成本,把偏低端的生產(chǎn)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移出去。但大自然家居并不是這樣。

大自然家居將新款產(chǎn)品、高端產(chǎn)品的研發(fā)交給柬埔寨工廠,在人員管理模式、產(chǎn)品品質(zhì)、技術(shù)創(chuàng)新水平等方面追平國(guó)內(nèi)企業(yè),不僅引領(lǐng)集團(tuán)創(chuàng)新,更帶動(dòng)了當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)升級(jí),成為海外工業(yè)園區(qū)的標(biāo)桿企業(yè),樹立起全新的區(qū)域品牌影響力。

盡管疫情給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)沖擊,但大自然家居能及時(shí)調(diào)整策略,“技術(shù)人才本土化”便是關(guān)鍵一招。工廠開(kāi)展本土技能人才培養(yǎng)計(jì)劃,在中方員工和柬埔寨員工數(shù)量比例1:10的隊(duì)伍中,實(shí)現(xiàn)了雙方技術(shù)員工1:1的比例。柬埔寨本土人員素質(zhì)的提升,推動(dòng)了整體技能水平的提升。生產(chǎn)線提質(zhì)增效不再靠一節(jié)“火車頭”拉動(dòng),跑起來(lái)的“動(dòng)車組”才是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

事實(shí)上,“本土化”是不少企業(yè)開(kāi)展海外業(yè)務(wù)的生存策略。大自然家居的本土化目的不僅在于“降本”,更關(guān)注“增效”。

從改革開(kāi)放時(shí)期一路走來(lái),佘學(xué)彬覺(jué)察到市場(chǎng)環(huán)境的變化。在他看來(lái),彼時(shí)做投資是充滿機(jī)會(huì),而當(dāng)下的市場(chǎng)則是充滿競(jìng)爭(zhēng)。但是不論時(shí)代如何變遷,環(huán)境如何變化,投資的底層邏輯沒(méi)有改變。

“企業(yè)發(fā)展是很靈活的,可能今天是錯(cuò)的事情,明天就變成了對(duì)的?!痹谫軐W(xué)彬看來(lái),出海策略是不斷調(diào)整的。

經(jīng)歷了3年海外設(shè)廠歷程,如何繼續(xù)推動(dòng)海外業(yè)務(wù)提質(zhì)增效是大自然家居思考的關(guān)鍵問(wèn)題。值得關(guān)注的是,企業(yè)已經(jīng)清醒地認(rèn)識(shí)到,一方面,不僅要把“觸角”伸出去,還要注意平衡單一市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),布局全球多市場(chǎng),加快歐洲、亞非拉地區(qū)市場(chǎng)開(kāi)發(fā);另一方面,大自然家居將繼續(xù)做大做強(qiáng)美國(guó)銷售業(yè)務(wù),發(fā)揮其在品牌、渠道、產(chǎn)品等方面的優(yōu)勢(shì),結(jié)合柬埔寨、波蘭以及國(guó)內(nèi)工廠的產(chǎn)能布局優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)資源深度整合。

大自然家居“走出去”的故事,或許能為那些仍站在“出海”的大門前,舉步不定、猶豫不決的企業(yè)提供一些參考。

免責(zé)聲明:凡注明稿件來(lái)源的內(nèi)容均為轉(zhuǎn)載稿或由企業(yè)用戶注冊(cè)發(fā)布,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息的目的;如轉(zhuǎn)載稿和圖片涉及版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)作者聯(lián)系我們刪除,同時(shí)對(duì)于用戶評(píng)論等信息,本網(wǎng)并不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性。

責(zé)編:方芬