南林招聘會(huì)的主角：江浙滬品牌企業(yè)

在3月6日南京林業(yè)大學(xué)2004屆畢業(yè)生專場招聘會(huì)上，家具招聘企業(yè)占了相當(dāng)大的比例，其中江、浙、滬品牌企業(yè)有江蘇的月星、紅星、鴻聯(lián)、瑞普、我樂，浙江的圣奧，上海的亞振、萊克斯曼、杰爾曼尼、思達(dá)可、特銘等。
     由于從年前深圳家具協(xié)會(huì)、山東省家具協(xié)會(huì)等組團(tuán)等上百家家具企業(yè)提前來校招聘，家具專業(yè)的學(xué)生大多已有著落，因此此次的現(xiàn)場招聘會(huì)并沒有達(dá)到企業(yè)期望。企業(yè)紛紛表示從今年暑假開始就接受大三學(xué)生去實(shí)習(xí)，為明年能招到優(yōu)秀的學(xué)生做準(zhǔn)備。
     今年招聘會(huì)的另一特點(diǎn)是家具企業(yè)生產(chǎn)管理的人才需求增加，這也反映出傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)管理不能適應(yīng)企業(yè)擴(kuò)張的需要；對(duì)中、高級(jí)人才需求強(qiáng)勁，浙江一家企業(yè)打出年薪10萬招聘研究生做總經(jīng)理助理的海報(bào)。
     家具企業(yè)對(duì)人才的強(qiáng)烈需求和重視，反映出家具企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到高素質(zhì)人才是企業(yè)提高競爭力的關(guān)鍵。而問題是沒有現(xiàn)成的人才，只有企業(yè)參與學(xué)校的培養(yǎng)，支持教學(xué)實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)，才能提高學(xué)生在校學(xué)習(xí)的目的性和積極性。同時(shí)，學(xué)校參與企業(yè)的培養(yǎng)，能縮短畢業(yè)生的成材時(shí)間。

免責(zé)聲明：凡注明稿件來源的內(nèi)容均為轉(zhuǎn)載稿或由企業(yè)用戶注冊(cè)發(fā)布，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息的目的；如轉(zhuǎn)載稿和圖片涉及版權(quán)問題，請(qǐng)作者聯(lián)系我們刪除，同時(shí)對(duì)于用戶評(píng)論等信息，本網(wǎng)并不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性。